Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Neonatologie und pädiatrische Intensivstation in Vollzeit und Teilzeit (m/w/d)
ZPDL
Aschaffenburg
Vollzeit oder Teilzeit
unbefristet
Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin gehört zu den großen Kinderkliniken Deutschlands und umfasst alle wesentlichen Bereiche moderner Kinderheilkunde. Als Perinatalzentrum Level 1 arbeiten die eigenständige Abteilung für Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin gemeinsam mit der Geburtshilfe unserer Frauenklinik auf der höchsten Versorgungsstufe in den Bereichen Pränatalmedizin, Geburtshilfe und Neonatologie. Mit rund 2.400 Geburten im Jahr sind wir eine der geburtsstärksten Kliniken in Unterfranken. Bereits seit Oktober 2006 ist im Klinikum eine Mutter-Kind-Einheit (NME = neonatologisch-maternale Einheit) etabliert. Pro Jahr werden hier ca. 800 Neugeborene und späte Frühgeborene behandelt, die direkt nach der Geburt kinderärztlich überwacht, aber nicht intensivmedizinisch behandelt werden müssen. Eine Trennung von Mutter und Kind ist somit in vielen Fällen nicht mehr erforderlich.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit für unsere neonatologisch-pädiatrische Intensivstation ("NEO-KITS") sowie für unsere neonatologische Intermediate Care Station ("NME").
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit für unsere neonatologisch-pädiatrische Intensivstation ("NEO-KITS") sowie für unsere neonatologische Intermediate Care Station ("NME").
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
- Abgeschlossene Fachweiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege von Vorteil
- Gute IT-Kenntnisse (MS Office, Orbis)
- Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise
- Engagement und Teamfähigkeit
„Ich finde es toll, dass mich das Klinikum in meiner persönlichen Entwicklung unterstützt. Ich bekam die Möglichkeit, die Fachweiterbildung im Rahmen meiner Arbeitszeit zu absolvieren. Auch die Kosten hat das Klinikum übernommen.“
Sina
Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin
Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin
Das dürfen Sie erwarten:
Attraktive Lage
reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe
Betriebliche Altersversorgung
100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung)
Entlastung von berufsfremden Tätigkeiten
Konzentration auf die Kernaufgaben dank der Unterstützung durch zuarbeitende/assistierende Berufe
Familie und Beruf
Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m.
Gesundheitsangebote
zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc.
Gute und intensive Einarbeitung
strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen
Ideale Verkehrsanbindung
sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum
Job-Ticket
subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel
Mitarbeiter-
vergünstigungen
Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern
Modernes Klinikum
moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau
Parken direkt am Klinikum
kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort
Personalcafeteria
Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen
Persönliche Beratung
Betriebliches Eingliederungsmanagement, Sozialberatung, Seelsorge, Betriebsarzt, persönlicher Ansprechpartner in der Personalabteilung
Teamgeist
engagiertes und erfahrenes Team, gutes Arbeitsklima, offenes Miteinander, Mitarbeiterveranstaltungen
Vergütung nach Tarif
Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung)Über uns:
Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg.
Arbeiten in Aschaffenburg
Entdecken Sie unsere Region:
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Klinikum Aschaffenburg-Alzenau
Am Hasenkopf 1
63739 Aschaffenburg
Tel. Kontakt:
Michael Ricny, Pflegedienstleiter Fachgruppe Familienmedizin (+49 6021 32-2047)
Bewerben Sie sich online unter:
jobs.klinikum-ab-alz.de
